Des places en crèches

« Crèches Interentreprises : pourquoi pas vous ? »

Conscientes que proposer des places en crèches apporte une solution RH innovante avec des avantages pour les employeurs, de plus en plus d’entreprises mènent des actions en faveur de leurs salariés-parents. Réserver des places en crèche pour vos salariés permet de leur apporter une solution pour une meilleure conciliation vie professionnelle / vie personnelle.
Pour l’entreprise, la crèche permet de…

Améliorer l’efficacité par la sérénité qu’apporte ce mode d’accueil à ses salariés.

Renforcer l’image de l’entreprise : action concrète de la politique sociale et citoyenne (soutien de la parité homme/femme et équilibre vie professionnelle/vie privée des salariés)

Bénéficier d’aides fiscales mises en place par l’Etat pour sa création et son fonctionnement.

Bénéficier d’un outil RH innovant : dynamisation du recrutement, fidélisation des salariés, réduction de l’absentéisme et des retards, diminution du turnover, limitation des congés parentaux non choisis, économies sur les coûts de remplacement (intérim, cdd…)


BébéBiz’, une solution adaptée à toutes les tailles d’entreprise, de l’entreprise individuelle aux grands groupes. Les réservataires sont aussi bien des artisans, des commerçants, des TPE et PME soucieux de fidéliser leurs collaborateurs et de les aider à mieux concilier vie professionnelle et vie familiale.

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